Когда меня пригласили участвовать в форсайт-сессии, я, конечно, согласилась - никогда раньше не участвовала в сессии такого формата, и мне было любопытно, как это выглядит, и какой прогноз будущего получится в результате.
Сессия произвела на меня большое впечатление – это были несколько часов очень напряженной интеллектуальной работы с помощью инструментов структурирования мыслительного процесса и прогнозирования, и еще несколько дней после этого я продолжала думать о том, что мы обсуждали, и как это было мастерски организовано с методической точки зрения.
Рекомендую проводить такие форсайт-сессии всем Компаниям, которые заботятся о своей конкурентоспособности в долгосрочной перспективе, и стремятся развивать потенциал своих сотрудников.
Светлана Краснова
Директор по управлению персоналом в регионе Евразия, Zeppelin